this post was submitted on 12 Aug 2023
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Antitaff
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Le travail n'est pas la santé!
Toi qui ne crois pas que le sens de ta vie passera par ton taff, toi qui négocies une rupture conventionnelle pour aller voir ailleurs, toi qui ne vis pas qu'à travers l'objectif de "faire carrière", toi qui négocies pour 5h de télétravail face à l'inflexibilité de ton employeur et toi qui souhaites moins de place de l'emploi dans ta vie voir l'abolition du travail. Ce sous est pour toi.
Ce sous est le pendant de r/antitaff mais sur jlai.lu!
Règles
- L'humour est le bienvenue
Le format mêmes/moimoi, impressions d'écran, BD humoristiques sont bienvenues.
- Soyez respectueux·se
Pas d'insultes, discrimination, sexisme, ... (mais c'est déjà dans les règles globales).
- Pour poster
Veillez a ce que votre publication soit lisible. Mentionnez les sources, traduire si c'est en anglais, ajouter un minimum de contexte (surtout si paywall), ...
- Troll... Va troller ailleurs!
Interdiction de poster des contenus et commentaires provocateurs dans le but de semer inutilement la discorde.
- La modération refuse toute invitation de la presse
Règle due a une interview de la part de foxnews d'un membre de la modération de r/antiwork
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Cette communauté à la prétention d'être une prise de recul du travail et de son omniprésence dans nos vies.
Si l'on remonte dans l'histoire, le terme "travail" vient du latin "tripalium". Oui, un instrument à trois pieux est utilisé par les maréchaux-ferrants est utilisé par extension par les romains pour punir les esclaves.
Ceux qui ont décidé que nous devions sacrifier notre temps à "être productif" méritent l'échaff*** (auto-censure pour éviter d'appeler à la violence).
Ces "bullshits jobs" (pour la plupart) auxquels nous devons adhérer jusqu'à au moins nos 65 ans... (Sachant que l'espérance en bonne santé des femmes est de 64,6 ans et 63,7 pour les hommes) sous peine d'exclusion, de précarité et autres joyeusetés.
Existe-t-il des formes de salariat qui ne se résument pas à jouer le pion dans une pyramide? Comment atténuer le poids du chantage au travail? Est-ce que le génie humain peut s'extraire de cette servitude volontaire?
Bref, partageons et ne prenons pas trop au sérieux cet espace de branle-rond. Comme dirait Boris Vian, "L'humour, c’est la politesse du désespoir."
founded 1 year ago
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C'est pas forcément infantilisant. Dans mon asso, c'est utile. Cela permettait de dire comment on se sent par rapport au boulot, la vie et le quotidien. Après on est pas obligé de parler mais l'effet de groupe fait que tout le monde y participe.
En fait, c'est un moment d'écoute entre-nous qui nous sert à établir le planning des activités. Par exemple l'un.e stresse car iel doit finir le bilan comptable, l'autre croule sous le boulot et a besoin de vac, et le dernier déboire familiale, justice...je ne sais quoi. On disait pas "soleil ou pluie diluvienne" mais plutot "je suis content pcq j'ai fini..." "je stresse pcq j'accueille 3 classes..." "je suis triste car Inou est décédé..."
Le tour météo prend en compte différents aspects de nos vies humaines et permet plus d'empathie. De comprendre pourquoi on va pas bien ou bien. Et donc de baisser la pression.
Et, j'ai constaté que ça marchait très bien dans l'asso. Que ça permettait des réunions privées, de moduler le planning ou d'être vigilant. Après, on avait pas que ça, on parlait de nos finances personnelles, de notre politiques...
En dehors de ce cadre, si c'est repris comme sur le même sans expliciter l'intention, ça ne marchera pas. Et je pense que le fonctionnement de l'entreprise change énormément de choses par rapport au milieu collectif et associatif.
Ca doit sûrement être ça. J'ai fait de l'associatif aussi, l'ambiance est quand même vachement différente qu'au boulot
Oui et pour conclure, je pense que je l'utiliserai pas dans une entreprise car ya trop d'enjeux et je me sens pas en sécunité. Sauf si on est 10, par là.